酷码机器人加盟介绍
酷码教育专注于少儿机器人教育，源自于MIT(麻省理工学院)Lifelong Kindergarten Group的少儿编程平台设计，与美国名气计算机培训基地合作，并融入STEAM教育理念，研发出适合国内外少儿学习编程的教学模式。是华南地区很强的机器人编程队伍。
机器人(Mindstorms)是集合了可编程主机、电动马达及机械零件(齿轮、轮轴、横梁、插销)的可编程积木。 机器人的学习，将培养中小学生编程、机械、电子、物理等的综合能力。
酷码机器人是集教育培训、软件研发、教学研发、线上教育等业务为一体的教育项目。针对4-18岁少儿的逻辑思维成长模式和行为特征，能够让孩子在编程的过程中构建【计算机逻辑框架】、【电脑应用框架】两大思维体系，让孩子在完善逻辑思维体系的同时，更早的接触计算机知识，在未来“互联网+”时代，发挥创造性思维，融入未来世界。
自成立伊始，酷码教育以先进的教育理念的教育模式，不断摸索和融合先进的经营模式，全方让的孩子领略全球进的少儿编程教育，迈上新时代的步伐，先人一步，拓展思维，学习未来必备技能，成为未来的领军人物。
2012年，教育培训市场规模为9200亿元，年复合增长率达到12%。作为三大素质培训之一的科学素质教育市场起步晚，目前规模仅为25亿元，尚有10倍以上的成长空间，是未来增长速度潜力很大的少儿教育培训细分市场。以上是现在市场上培训机构的类别比例，可以看到，科技类培训在当时市场培训机构的占比是较低的，这也意味着科技类培训机构市场是一片蓝海!是少有的高成长、竞争少、低成本的教育类创业项目!
根据机器人教育联盟发布的数据显示，全国目前约有7600家机器人教育机构，5年增长了近15倍。预计2016年底，全国机器人教育机构将突破1万家，市场规模约为100-200亿，未来空间可达300亿。在知网中以“中小学、机器人”为主题进行检索，时间从2002年1月至2017年8月，对所检索的文献进行可视化分析得出，浙江师范大学、首都师范大学、南京师范大学、西北师范大学、陕西师范大学、华东师范大学等高等师范院校是中小学机器人教育研究的重要力量。
酷码机器人加盟优势
品牌：
总部提供统一商标、统一标准、统一形象、统一服装、统一店面形象和企业VI视觉系统使用权，经营管理运作手册、广告用品并辅导实施，对整体布局进行全面整合，打造强势品牌形象，形成蝴蝶效应。
质量：
严把教学质量关，每一台设备都可靠。
营销
总部设有专有的培训中心，对合作商进行经营管理和业务指导等培训，帮助提高经销商团队建设，让合作商随时掌握前沿的管理信息，成为真正的机器人高手。提供合作商运营过程中的营销辅导并共享品牌的各项策划成果、广告宣传、节假日促销方案及品牌推广宣传方案。
广告：
立足国际品牌视角，高屋建瓴推行品牌整合传播。以影视、新闻发布会、公关、公益等形式宣传品牌，提升品牌度。另外，公司还设立专项资金在国内各媒体、杂志不定期投放宣传广告，不断提升品牌形象和美誉度，为推动合作商业绩增长提供强大的广告策应。在重点区域，将承担高达广告费用。
区域保护：
严格的全国市场区域划分，避免同行之间形成恶性竞争，合作商独享区域丰盛的产业利益。
新奇：
不断研发新技术新产品，紧随潮流，更新替换快，合作商提高终端销售业绩。
扶持：
专有的开店指导，实行免费维修、设备重大问题召回、免费调换货政策，让您后顾。
完善的售后服务：
专有的营销管理人员对合作店进行经常性拜访，协助客户进行店铺管理；建立客户意见投诉中心，让公司及时了解实际情况，正确做出调整服务；进行电脑网络化管理，针对市场变化，替客户需求做出快速反应，抢占商业先机。
技术：
提供营运策划及经营咨询服务，及有关财务管理方面的协助和指导。物流全国物流配送系统，设施能够快捷、高效到达您指定的地点！
酷码机器人加盟条件
1、奉公守法的合法公民。
2、酷码机器人加盟商需要认可品牌，并决心为品牌全身心付出。
3、能独立加盟经营，并有能力承担经营。
4、具备适应开店经营的场所，并且按照酷码机器人加盟总部的设计和方案进行装修。
5、具备坦诚健康的合作心态并愿意接受酷码机器人加盟总部的管理和培训。
6、具有家较好的从业道德和经营。
酷码机器人加盟流程
1、加盟阶段，考察当地消费市场状况及发展趋势，确定开店意向，向酷码机器人总部索取相关加盟信息及申请表:
2、签约阶段，审阅特许加盟合同，明确双方合作方式，权利与义务并数纳各项费用;
3、选址阶段，在酷码机器人总部指导下确定选址万案，根据店面情况确定加盟规模及加盟方式:
4、店面装饰布置阶段，按总部统一规划和设计方案进行装修，同总部统一定制和采购设备，物料并同步进行开业等个工作;
5、培训阶段，确定培训方式，派员参加理论、实操和管理培训，并到总部门店实习、了解常运流程;
6、开业阶段，举行开业仪式，落实开业宣传方案并及时反馈开业初期营运情况;
7、后续经营阶段，落实酷码机器人总部各项宣传与促销措施，规范经营，管理与服务，经常和总部沟通经营情况并提出意见和建议。
