1.系统的课程资源：教学资源、实训资源、项目资源、题库资源、升级服务
2.完善的课程体系：初级课程、中级课程、企业级课程、模块化课程
3.课程设计特点：易教学、易掌握、易应用、易就业、易提升
4.完善的培训体系
5.教育提升培训；管理资质培训；渠道经营培训。
6.教学质量提高/增加
7.依靠自身强大的教学研发及培训的团队，提高/增加教材的专一性、专业性和更新性，严把教材和师资质量关，为加盟商谋求市场竞争力提供了重要扶持，让加盟商招生合格，让学员学的合格。
8.品牌资源共享，公司提供长期的广告宣传支持，电视、报刊、网站等各类媒体对外做展示，持续保持与受众人群近距离接触，让品牌效应与加盟商的营销形成良性互动。
钢琴总部采取的是大区经理区域负责制管理办法，市场经理亲临一线培训扶持，总部企划中心负责策划各阶段市场营销活动；寒、暑假期将会派教育亲自参与宣讲。
