丽得姿面膜加盟介绍
丽得姿化妆品公司是由韩国首尔大学出身的皮肤科医生于2004年创立的化妆品公司。丽得姿化妆品现已出口到美国，日本，香港，等世界8大和地区，一跃成为全球知名美容保养药妆品牌。同时，丽得姿化妆品自身拥有化妆品研发中心，从化妆品的基础研究至产品开发，临床试验到整个生产工艺都会经过一系列的严格管理，以提高/增加产品质量安全。无论年龄，人种，性别，为了所有消费者的健康美丽肌肤，丽得姿在不断的努力和发展。
丽得姿微整形医院，近几年在海外分别开设了多家附属分院，被评为吸引海外患者数量多的不错医院。截至目前在韩国当地已成立了10家分店，并且在也成立了3家分店，使韩国精湛的医术和高科技的缓解设备走向全世界。丽得姿微整形医院与位于欧洲技术的代表医院，瑞士clinic laprairie 、raclinic等多家知名医院合作，这群肤科们，为了让女性拥有美丽自然的皮肤，至今为止都在进行不懈努力的研究。
很多患者在丽得姿微整形医院接受护理后，都会提出关于在家如何使用化妆品的问题。针对患者的这一要求，们意识到皮肤问题不仅对皮肤本身带来影响，更会影响到人们的生活品质.因此，皮肤科多年的临床经验开始研发的化妆品致力于开发一款即使是在家也可以轻松护理，缓解肌肤问题的化妆品，为此皮肤科们精选对皮肤有益的各类成分只选用亲近自然，亲近肌肤并得到安全认证的成分，科学缜密的工艺生产而成，诞生了这一低刺激药妆品牌.
从2010年起，丽得姿化妆品电商平台这一平台进入市场。由于当时丽得姿主推的面膜产品外包装袋上有CLINIC英文字样，广大消费者给“丽得姿”的音译爱称是“可莱丝”（迄今为止为了搜索方便很多店家还是在宝贝名称丽得姿后面加上可莱丝这个非官方名字）。而“可莱丝”也就是专指的初原始版本的丽得姿优先润美面膜。2012年1月1日，我公司作为“丽得姿美蒂优” 总代理在网上上正式公示了“丽得姿”这个官方名字，以在市场上统一丽得姿的商标和品牌建设，并且着手于使消费者把丽得姿旗下不同的品牌产品区分开来。2013年我公司在北京昆仑饭店召开丽得姿美蒂优上市发布会，引起了很大的反响。
丽得姿品牌面膜在韩国已经拥有超过5000间销售点，年销售1000万张以上，在市场推出后更是引起抢购热潮，是当地不错的超人气医学美容品牌。现在市场上热销的丽得姿美蒂优系列和丽得姿氨基酸系列，丽得姿青春派系列同为韩国丽得姿公司旗下的品牌。
美蒂优是丽得姿的新生宠儿，为使面膜更加贴合亚洲人的脸部，为使面膜的结果更加显著，医生们在美蒂优的8款不同面膜原液中都增加了2倍左右的结果成分，每一片丽得姿美蒂优面膜，都注入皮肤科们的专业精神和负责态度，让女性可以完全合格使用并且得益于他们的研究成果。丽得姿的皮肤们希望每一个人都能美丽健康的皮肤找回真正的自信和美丽，这一小小的愿望造就了今天的丽得姿。
丽得姿面膜加盟优势
系统的专业培训
总部为合作商进行全套经营模式、营销策略、技术服务以及完善的行业培训，并提供一整套的店面营运管理手册，包括《营运管理手册》、《技术标准手册》等一系列标准化资料，严格规定了日常经营业务所需的各个细节方面的指导资料及各种质量标准和操作程序，制定了合作店经营业务的标准模式，是运作合作店经营的标准指南。
强大的直营店实习平台
总部各直营店一年365天为各合作店随时提供实习的机会，特别是开业前由总部实习师带领进行强制性的1对1实习机制。包括一年365天各种节日的促销、吊旗悬挂等多方面打包解决方案。
上门现场协助开业
帮助制定开店筹备工作进度，协助规划开业广宣及促销活动。上门协助开业前的各项准备工作，直至正式开业。从正式签订合约开始到正式开业，一般只需十天左右。
持续不断的经营辅导
合作店开业后，公司督导将对该合作店在价格、产品品质、服务水平、环境卫生等方面进行不定期评估，持续不断的经营辅导，协助改善店面管理，提升业绩。让各合作店有真正的归属感。
丽得姿面膜加盟条件
1、本人及家人身体健康，有从事本行业的热情和热情。
2、认同公司的经营理念和发展目标。
3、拥有相应的加盟实力，能够满足丽得姿美发工具加盟低的加盟要求。
4、店铺必须是当地繁华的首层临街铺面。
5、遵守丽得姿美发工具总部的各项规定，严格执行总部要求，按规范进行市场操作。
6、诚实守信，在当地能树立一定的口碑，拥有合格的社会关系。
7、具有一定的抗意识，对市场有基本的概念。
丽得姿面膜加盟流程
1、索取资料
联系网站客服，针对加盟问题直面沟通，索取相关资料。
2、考察阶段
考察当地消费市场状况及发展趋势。
3、加盟申请
在总部考察无疑后，便可以填写加盟申请表，包括您身份证号，住址，加盟区域等等,如果您个人的资料符合公司的条件便可以签订合作合同。
4、签订合约
经初步审查符合加盟条件，可与总部正式签订加盟合约，准备启动项目。
5、寻找门店
按照总部门店的开发标准寻找适合商圈的店铺，并对商圈周围的环境进行分析。
6、商铺装修
按照总部的要求，对商铺进行设计与装修，提高/增加店面统一性。
7、多方面培训
提供多方面培训，管理手册、软件等；确定培训方式，派员参加培训。
8、开业准备
货品陈列上架；店面POP悬挂到位，并根据开业活动内容，布置店面，营造出开业气氛。
9、正式开业
①做好开业当天的服务、接待工作。②明确后期总部给予的支持政策。
