家乐陶瓷砖加盟介绍
家乐陶瓷砖凭借先进的设备及高新技术，坚持自主研发，在行业内以“新品研发推广快”而著称。“莱茵印象”、“美泉宫”、“丽景”、“星梦缘”、“爱丽舍”、“香波白露”、“家乐线”等一系列的产品，引路行业潮流，定调现代幸福生活文化，受到广大消费者和设计师的青睐，并广泛用于各类工程项目。
家乐陶瓷砖拥有完善的服务体系，建立了遍布全国的销售服务网点，组建了专业的服务队伍，为消费者提供全程、多方面、五星级的产品服务和家装解决方案。
今年，家乐陶对星级服家乐陶瓷砖务进行全面升级，从心出发，以用心、热心、贴心的服务态度，换取消费者的合格、开心。
家乐陶瓷砖拥有雄厚的经济实力。目前，企业在佛山拥有800亩的现代化生产基地，总体加盟10亿元，年产值达15亿元人民币。企业严格按照ISO9001:2000质量管理体系及ISO14001环境管理体系的标准设计厂房及生产布局，在业内优先实现清洁生产，成为业界清洁、环保、节能生产的楷模。此外，家乐陶瓷砖也是《陶瓷砖》较新标准GB/T4100-2006起草单位之一，荣获“陶瓷行业品牌”称号，了“首批环境标志产品认证”、“3C认证”等，名单被列入政府首份“绿色采购清单”。
家乐陶瓷砖加盟优势
一、加盟商的财富远景
我们拥有现代化的陶瓷生产基地和石材生产工厂，我们是专业生产、销售微晶石、全抛釉和玻化砖、瓷片、仿古砖等全线墙地砖产品和自主专利的无机石材等主推产品的陶瓷企业，是目前行业内产品极齐全的综合型生产、销售企业。
我们在设计和质量上追求高性价比，相对于大品牌来说我们有价格和花色配套上优势，相对于那些小厂家来说，我们有质量上的提高/增加；所以无论是做设计师渠道还是家装、工装都具有很高的收银空间。而且，我们还有石材，这个是陶瓷品牌不具备的。总体上说，我们可以提高/增加你有60%以上的经营。
二、我们的支持：
A、专业营销团队护航： C&V家乐陶经多年经营，已具备了稳定的营销服务团队，能深谙行业市场规律， 协助经销商营销策略、销售方法、品牌推广等系统工作，多方面的为销售商提供 的支持，帮助客户提升市场竞争力，实现共赢。
B、装修补贴、样板支持 总部根据双方签订的经销商合同，给予经销商相应的样板支持。
C、宣传支持、广告补贴： 只要您完成了首单，总部会给提供一定比例的宣传手册和物料，后期的广告、物料设计及当地所做的广告只要总部审核，总部会对经销商给予一定比率的广告支持充当货款使用。
D：年终返点 对于完成合同签订的客户，我们将额外给予一定的年终返点奖励。 E、活动支持 由总部会不定期发起的促销支持，提供活动供货价支持。
G、培训支持： 总部会对经销商进行经营、导购、渠道开拓、售后服务与企业文化培训、总部市场拓展人员一对一市场开发指导等方面的培训。
H、全国广告支持： 总部在全国性统一的媒体广告投放，涵盖电视、报纸、广播、专业杂志、网络、户外广告等多种形式；以及总部不定期的全国各区域性的品质宣传策划活动，不断地提升家乐陶品牌的品牌知名度和品牌形象。
家乐陶瓷砖加盟条件
加盟要求：
A、具有一定的资金实力；
B、具有品牌经营意识和品牌运作的思路，只有做品牌才能在越来越激烈的终端市场脱颖而出，同时，要讲诚信，无论是对厂家还是对消费者，这都是一个品牌在当地能站稳脚跟的基础；
C、要有店面，面积在300㎡以上为佳，这样我们的产品才能得到充分的展示；
D、要有渠道，在目前这种形势不是很好的情况下，一定要建立自己在一个或两个渠道上的优势。
E、有完善的团队，有团队才能把渠道拓展开，把生意做强做大。 公司将会终端经销商进行团队、渠道等各方面的引导。
家乐陶瓷砖加盟流程
一、免费上门选址与评估
家乐陶瓷砖总部专业团队协助加盟商对所寻店址进行实地考查，对建筑、商圈、顾客进行调查，评估其开店的可行性。根据加盟店的面积、人群消费特点及地域文化，进行市场考察和可行性分析。结合当地消费水平，从产品组合、市场营销策略、广告宣传方案、竞争对手调查、市场定位等等一系列实际的问题，让无任何建材行业经验的加盟商轻松完成选址工作。
二、统一装修和设备安装服务
为确保家乐陶瓷砖连锁体系的统一形象，总部将在装修规划、店堂设计、营建指导、工程施工、设备摆放、物资计划、现场监理验收等方面提供全面的协助。总部为加盟商提供统一的品牌形象、店面、标语、广告等设计资料。在现场测量设计后，按照统一的装修风格，总部提供施工效果图、装修材料样式及预算供加盟商参考。确保家乐陶瓷砖装修风格"千店一面"的品牌效应，树立个性化的品牌形象。
三、系统的专业培训
家乐陶瓷砖总部为加盟商进行全套经营模式、营销策略、技术服务以及完善的行业培训，严格规定了日常经营业务所需的各个细节方面的指导资料及各种质量标准和操作程序，制定了加盟店经营业务的标准模式，是运作加盟店经营的标准指南。
四、强大的直营店实习平台
家乐陶瓷砖各直营店一年365天为各加盟店随时提供实习的机会，特别是开业前由总部实习师带领进行强制性的1对1实习机制。包括一年365天各种节日的促销、吊旗悬挂等多方面打包解决方案。
五、上门现场协助开业
帮助制定开店筹备工作进度，协助规划开业广宣及促销活动。上门协助开业前的各项准备工作，直至正式开业。从正式签订合约开始到正式开业，一般只需20天左右。
