A. 免费市场调研和选址的评估审核
为了降低选址的，不管加盟意向者是自有店面或者寻租店面，总部都会安排经验丰富的市场专员去进一步对候选店址进行经济经营考察评估。评估，再由加盟意向者开店或者跟房东签订租赁合同。
B.  终生免费培训加盟店员工
开业前，总公司会对即将上岗的员工提供为期5-15日的服务培训(培训期间食宿免费)。培训我们采用的是“实践为主、理论为辅”的一对一的强化训练模式。老师手把手教学，让学员反复操作。在短时间内熟练掌握产品的所有操作流程以及核心技术。从而减轻您的顾虑，做到让您物有所值、学有所得，满意而归。
培训课程：
大骨汤熬煮，米饭煮制，高汤配置，原料辨别，原料加工处理保存，粥品的煮制，小菜的操作，礼仪服务，服务技巧，收银点单，营销宣传等。
我们聘请的厨师也不需要有经验的，因为我们有整套学习标准，操作简单、技术专业，好学易上手。考核合格后方可上岗。
后期，公司会提供一套完整详细科学专业的《门店管理手册》、《门店员工手册》，门店按照总公司的标准进行经营、管理、操作。市场督导人员也会在跟踪培训。
C.免费提供装修方案
公司有统一的装修标准，从门头装修、店内装饰、厨房设计，总公司都专业的设计人员帮忙免费设计。主要为：制定装修方案，列出费用预算，估算装修时间；合理设计电、气、水、排等工程。后期有专业人员监控装修进度及使用材料质量及完工验收。
D. 免费提供开业的广告宣传
开业前，公司会根据店铺的具体情况做好宣传企划。主要有广告宣传单、外送小卡片、海报X杆架、广告打火机、荣誉奖牌、文化板块等小礼品等，针对各市场的需求做不同的调整。根据店面具体情况做针对性的品牌营销。如在网吧电脑屏显示送餐电话、短信群发、电视屏幕滚动文字、网站推广等。增加曝光率，提高知名度。
E.免费外派专业人员到门店开业扶持
开业期间，总公司会派前厅管理人员和后厨专业厨师到门店协助，并现场培训指导，直到到面店正常运转。

1、认同沃头的“企业文化、经营模式、服务体系”理念、维护沃头品牌形象。
2、具有一定的抗意识，对市场有基本的概念。
3、拥有开店的必需的资金，扶持店面的正常运营。
4、具有（自购或租用）符合开店要求（不低于100平方米）的经营场所。
5、加盟创业者本人亲自运作或另有适合的经营管理者人选。
6、加盟创业者本人健康状况合格，且家属亲友都支持加盟开店7. 对餐饮有一定的认知，能吃苦耐劳，能全身心的投入到连锁经营管理中。
8. 有正确的加盟观念、合格的心理素质及意识，并有一定的承担的能力。
不适合加盟本项目
1、不认同公司企业文化和企业管理理念者。
2、经营管理中，自以为是，不配合公司的协助者。
3、不参与经营管理，而对营业额及获利状况存在不现实期望者。
4、认为加盟后一切靠公司，而不配合公司工作，能否开好店公司需负很大责任者。
5、对选择本项目没有充分准备、考察、无长期经营意愿者。
6、加盟合伙人不明确，无直接负责者。
7、家庭成员，加盟伙伴不支持者。
8、对加盟本项目存其他意图者。
9、资金来源非法取得，来路不明者。