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致知人力筹建初期因为地域的限制,不可能同时在全国各地进行实地考察代理商。为了提高工作效率,致知人力对目标代理商应该有明确的准入人群的定位,当地代理商优先考虑的是在当地拥有一定行业资源的中小企业主或者个体工商户。
代理商的筛选和沟通可以经过电话黄页、论坛、各类社交软件及平台等渠道来获取,再经过多次沟通后,统计有意向加盟的代理商来致知人力实地考察或委派指定的人员去当地与代理商进行深度沟通并且促成合作协议的签订。
为了吸引更多的代理商加盟致知人力平台,致知人力将给予代理商一些帮助和支持,除了技术支持和运营上的帮助以外,还可以协助代理商在当地签约一些用人单位。
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