重庆老火锅加盟需要注意的人员配置,如何组建好的服务团队?

2018-11-30 11:04:33 来源:91加盟网 阅读:390次 友情提示:投资有风险 加盟需谨慎!

近期是火锅加盟的高峰时期,各地加盟人纷纷前来重庆考察项目,重庆大龙湾老火锅总部近日已签下多个加盟店,分布全国各地。趁着加盟商的日渐增多,我们来探讨一下关于开一家重庆火锅加盟店的相关注意事项。

  • 品牌名称:重庆大龙湾老火锅
  • 所属行业:餐饮 > 中餐
  • 门店数量:400家
  • 投资金额:1~5万

近期是火锅加盟的高峰时期,各地加盟人纷纷前来重庆考察项目,重庆大龙湾老火锅总部近日已签下多个加盟店,分布全国各地。趁着加盟商的日渐增多,我们来探讨一下关于开一家重庆火锅加盟店的相关注意事项。

单挑组建一个服务团队来说,分为前厅与后厨两个部分,一共需要多少人?分别需要安排哪些岗位?如何优化人员资源配置?重庆特色火锅连锁加盟,大龙湾老火锅管理主管罗经理分享如何组建好的服务团队。

大龙湾老火锅加盟店人员招募:系统岗位一览

前厅人员:前厅经理、领班、迎宾、收银及吧员、服务员、传菜员、保洁员

后厨人员:后厨主管、调料师、墩子师、配菜师、员工餐、洗碗工、采购、库管

大龙湾老火锅加盟店人员招募:招募相关人才的素质要求

前厅人员素质要求

前厅经理:负责整个店面前厅的经营管理,1人

领班:楼层服务及管理,需1人以上

迎宾:身高均匀,1.60米以上,大方热情及口才合格,可由前厅经理与领班轮流兼职,需1人以上

收银及吧员:会简单电脑操作及基础财务知识,需1人

服务员:吃苦耐劳,性格开朗大方,善于沟通表达,需2人以上

传菜员:吃苦耐劳,性格好,有上进心,需2人以上

保洁员:吃苦耐劳,服从管理,有团队意识,可由服务员兼职,需1人以上

后厨人员素质要求

后厨主管:吃苦耐劳,爱好餐饮,协调能力强、上进心强,有团队意识具有3年后厨管理经验,需1人

调料师:吃苦耐劳,爱好餐饮,上进心强,需1人

墩子师:吃苦耐劳,从事火锅菜品切配管理3年以上经验,需1人

配菜师:吃苦耐劳,从事火锅菜品切配管理1年以上经验,需1人以上

员工餐:由厨师长指派或轮流排班,需1人(运营正常后可删减此岗位)

洗碗工:吃苦耐劳,做事细心,责任心强,需1人以上

采购:由以上岗位人员兼职或洽谈供货商送货,需1人以上

库管:由以上岗位人员兼职,需1人

综上所述,开一家重庆火锅加盟店总共需要人员至少12人,一个店的员工需求量在12-30人,具体人员数量依店面大小可定。开一家重庆大龙湾老火锅加盟店,注意事项有很多,总部将在加盟服务期不间断地提供各项需求,确保加盟商开业顺利。想要了解更多有关于开业的经营技巧,欢迎关注【重庆大龙湾老火锅】或致电总部,我们将随时接受您的咨询。

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