养生会所加盟行业为什么要重视员工培训?

2017-06-27 10:40:54 来源:91加盟网 阅读:166次 友情提示:投资有风险 加盟需谨慎!

改革开放40年,的经济一直处于强劲的发展态势。高速发展的经济,既让的实力显著增强,也让人民变得盛大的富裕。当一个的人民在解决了温饱问题,全面进入小康社会之后,其对于生活质量的需求也会随之高涨。今天的人,早已脱离了追求温饱的阶段,开始追求健康、有活力、高质量的生活。

  • 品牌名称:脉道养生
  • 所属行业:保健 > 养生
  • 门店数量:1家
  • 投资金额:1万以下

改革开放40年,的经济一直处于强劲的发展态势。高速发展的经济,既让的实力显著增强,也让人民变得盛大的富裕。当一个的人民在解决了温饱问题,全面进入小康社会之后,其对于生活质量的需求也会随之高涨。今天的人,早已脱离了追求温饱的阶段,开始追求健康、有活力、高质量的生活。

在这一阶段,人民对于健康的需求开始强烈起来。因为随着生活改善之后,国人突然发现,自己的健康状况并未随之提高,而健康,才是财富的后来扶持,没有健康,一切归零。为了呼应人民对于健康的高要求,从21世纪开始,健康养生产业在日渐不错,成为了热门加盟项目。尤其是具有强劲消费能力的中产开始重视自身健康,舍得在健康上花钱投入,更是在一定程度上刺激了健康养生产业的发展。

在林林总总的健康养生产业中,以中医养生为主打的养生会所加盟项目尤其受到了创业者的青睐。作为养生会所加盟产业的领军企业,脉道养生在行业内有着十余年的成功经验,曾经孕育和孵化出了数百家成功的养生会所加盟店面,堪称行业引路者。十余年启动、复制、管理、运营各种类型养生会所加盟店的经验,结合加盟商的实际情况,脉道,在加盟店的运营管理中,系统的员工培训起着至关重要的作用。

对于健康养生行业来说,培训是一项无时无刻不在进行的工作。那么,对于健康养生行业来说,培训工作为何如此重要,受到大家的一致重视呢?

首先我们从专业上来分析。目前在,服务行业人力资源短缺是一个所有商家都要面临的现实问题。随着计划生育政策的严格贯彻,到21世纪初期,已经提前步入了老龄社会,人口红利消失殆尽。曾经的制造业大国,依靠着劳动密集型产业起家的经济,开始面临人力资源紧张。而我国的中高等教育专业设置,并未及时捕捉到健康养生产业不错的发展趋势,缺少健康养生产业所急需的理疗师、美容师、按摩师等专业人才,既然教育机构培养不了这些专业人才,那么在巨大的人才缺口下,行业只能立足于自主培养了。


其次我们从专业特殊性上来分析。在我国的传统中医中,技术、手法、自有工艺,一直都是作为行业秘密密不外传的。很多的老中医,都是父传子、子传孙,将祖国中医经典这样一代代薪火相传下来的。所以说很多的中医专业技术手法,都是行业机密,也不会进入正轨教育机构大规模培训,只能企业内部的培训来传承。

第三我们从员工构成上来分析。养生会所机构的员工,很多都是学历不高的年轻人。由于服务行业的特殊性,使得在人的惯常思维中,对于美容师、理疗师、按摩师等这些岗位,有着一定的偏见,不愿意从事这一行业。所以对于一些没有经验的新入行员工,我们必须系统培训提高其专业技能和职业素养。其实,今天的很多美业精英,都曾经是学历很低的小姑娘,在健康养生行业的摸爬滚打、苦心磨练,后来提升自己,实现了成功。

脉道养生的培训体系,在健康养生行业内部一直享有盛誉。作为一家成立不过十年的新兴企业,脉道养生对于培训和教育的重视是非常值得称道的。辉煌商学院是脉道养生的常设教育机构,辉煌商学院精英老师的系统培训,每年都有上千名学员走上了工作岗位,从没有任何经验蜕变成为行业精英。可以说,培训就是健康养生企业的核心竞争力,拥有了强大而系统的人才培养机制,才会让企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。

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